18个月以前，卡特尔局就批准了德国出版业历史上最大的一次合并。隶属于贝塔斯曼旗下的德国蓝登书屋，收购了Heyne出版社及指南图书部和有声书部，当时这个被收购的出版社还是斯普林格（Springer）的一部分，按照卡特尔法维护者的指示，斯普林格集团的一大部分必须被继续转卖。

瑞典传媒集团Bonnier保住了这个被人嘲讽的称为“哀号的集团”的联合大企业的剩余部分，也就是乌尔施泰因（Ullstein）、利斯特(List)和埃肯(Econ)这三家出版社。蓝登书屋一直想要吃掉斯普林格的所有出版社。
这场大象的婚礼不只是增加了员工的阵容，蓝登书屋的350名职员和Heyne出版社的250名的职员站在了一起，而且也带来了大量的财富。通过并购，蓝登书屋一年的营业额从2003年的一亿三千九百万欧元增加到了一亿九千六百万欧元，也就是猛增了40%。

但这也是两种企业文化的撞击——这边是总部设在纽约的世界最大的图书出版集团；那边是自成立以来经营非常成功的独立不羁的出版社，它们最终被重塑成了一个出版的大型集团。

合并之后，蓝登书屋一直在努力的淡化它作为出版界火神的形象。它在考虑尊重那些分散的组织和独立出版商自由的问题，并一再表示：我们跟本就不算大。

编译自《南德日报》2005.05.22
原作者Hannes Hintermeier